Der vertrauensvolle Umgang zwischen den Kollegen im Team, wie auch zwischen Geschäftsführung und Mitarbeitern ist für uns selbstverständlich. Für die erfolgreiche Zusammenarbeit und das Erreichen der selbstgesteckten Ziele, müssen wir uns aufeinander verlassen können.

Wir packen Herausforderungen gemeinsam an und realisieren zusammen Lösungen. Die gegenseitige Unterstützung und Zusammenarbeit im Team ist hierbei unerlässlich. Dazu gehört auch, dass wir uns selbst immer wieder hinterfragen und gegenseitigen Respekt, Klarheit im Feedback und Anerkennung von Leistung zeigen.

Im beruflichen Alltag treffen wir andauernd Entscheidungen und wir sind uns deren Tragweite in unserem Handeln bewusst. Hierfür stehen wir auch persönlich ein. Dies schafft unter anderem eine gute Zusammenarbeit durch die klare Aufteilung der Verantwortungsbereiche und Freiräume für unternehmerisches Handeln.

Wir stehen Chancen und Veränderungen offen gegenüber. Dies bedeutet auch, Leistung zu erbringen, sich mit seiner Arbeit zu identifizieren und sich aktiv einzubringen.

Eine attraktive Bezahlung stellt das Grundgerüst des Arbeitsvertrags dar. Zudem erhalten alle Mitarbeiter vermögenswirksame Leistungen, eine betriebliche Krankenzusatzversicherung und andere Sonderzuwendungen.

Eine gesunde Balance zwischen Berufs- und Privatleben steht bei uns im Vordergrund. Gleitzeitmodelle, flexible Arbeitszeiten sowie mobiles Arbeiten tragen zu einem angenehmen Alltag bei.

Projektbezogene oder befristete Arbeitsverträge gibt es bei uns nicht. Unsere Mitarbeiter sollen sich keine Sorgen um die Zukunft machen und erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag.

Insbesondere während der Einarbeitungsphase stehen unseren Mitarbeitern Kollegen zur Verfügung, die dabei unterstützen, das erforderliche Wissen anzueignen und die Herausforderungen erfolgreich zu meistern. Berufserfahrene erhalten ebenfalls eine individuelle Unterstützung, um sich in der neuen Umgebung zurechtzufinden.

Durch die Mitarbeit an den unterschiedlichen Engineering-Projekten aus verschiedenen Branchen, haben Sie die Möglichkeit Ihre Fähigkeiten und Ihren Horizont stetig zu erweitern. Neben den Herausforderungen durch neue Aufgaben stehen Ihnen aber auch klassische Fortbildungsmöglichkeiten zur Verfügung um sich fachlich weiterzuentwickeln.

Wir pflegen die Beziehung zu unseren Mitarbeitern und das Miteinander der Kollegen. In regelmäßigen Abständen veranstalten wir Events, in welchen sich die Mitarbeiter auch abseits des Arbeitsplatzes kennenlernen und sich austauschen können. Darunter fallen das jährliche Treffen am Kloster Andechs, der Wiesn-Besuch, das gemeinsame Grillen sowie das Sportevent B2Run und vieles mehr.

Unsere Arbeitsplätze in Puchheim sind mit höhenverstellbaren Schreibtischen ausgestattet, da wir unseren Mitarbeitern beim alltäglichen Arbeiten maximalen Komfort bieten möchten. Weitere Leistungen werden ebenfalls angeboten. Diese orientieren sich an den einzelnen Bedürfnissen der Mitarbeiter. So unterstützen wir beispielsweise auswärtige Bewerber bei der Wohnungssuche/Umzug und ausländische Bewerber bei Deutschsprachkursen.